Agile Organisation
Flexibler auf neue Anforderungen
und Kundenwünsche reagieren
Warum AgileThinking®?
Mehr erfahrenAgiles Mindset
Gemeinsam entwickeln wir ein agiles Verständnis
in der Organisation
12 Impulse zur Agilität
Mehr erfahrenAgileThinking® ist der Dreiklang aus Haltung, Methodik sowie Kommunikation und hilft dir, im ständigen Wandel souverän zu agieren.

Entwickelt von Jens R. Dreßler, verbindet AgileThinking® Haltung, Kommunikation und Methodik zu einem kraftvollen Ansatz für Organisationen, die in komplexen Zeiten zukunftsfähig handeln wollen.
Unser Ziel ist es, die Entwicklung einer agilen Haltung aller Beschäftigten in der Organisation zu fördern, um so die Grundlage für eine agile Organisation zu schaffen. Diese soll flexibel und fluide sein, um zukunftssicher und proaktiv in der Geschäftswelt agieren zu können. Indem wir eine solche agile und dynamische Kultur in Unternehmen entwickeln, ermöglichen wir es, auf die Herausforderungen des Wandels effektiv zu reagieren und Veränderungen als Chance für nachhaltiges Wachstum und Innovation zu begreifen.
AgileThinking® steht für einen fundierten Wandel, der Altbewährtes wertschätzt und notwendigem Neuen Raum gibt. Gemeinsam lassen wir agile Werte, Prinzipien und Methoden lebendig werden und zeigen, wie diese in jedem Bereich Deiner Organisation ihre volle Wirkung entfalten können.
Wir sind hier, um Dich auf dieser aufregenden Reise in die verschiedenen Aspekte von Agilität zu begleiten und Dir zur Seite zu stehen! Damit wir Dich in Deiner Reise zu agilen Organisation bestmöglich unterstützen können, haben wir ein simples und kraftvolles Framework entwickelt. Weitere Informationen zum AgileThinking® Framework findest Du unten auf der Seite.
Jens R. Dreßler
Zur besseren Klarheit: Der Begriff „Organisation“ wird in unseren Texten synonym für Unternehmen, Verwaltungen, Parteien, Vereine und Gesellschaften verwendet und entsprechend weiter ausgeführt.
Agile Organisation
Unternehmensvision
Produktvision
Agile Digitalisierung
AgileThinking® – für alle, die Zukunft gestalten wollen
Entdecken Sie, wie AgileThinking® in Ihrem Umfeld neue Möglichkeiten eröffnet.
Führungskräfte
Scrum-Master + Productowner
Neueinsteiger
Brückenbauer
„Das agile Mindset ist wirklich gut verinnerlicht, und alle Grundlagen wurden hervorragend vermittelt! Es war beeindruckend zu sehen, wie das Team sich schnell auf die agilen Prinzipien eingestellt hat und sie in unserem Arbeitskontext anwendet. Die Schulung war informativ und praxisnah, und ich fühle mich nun bestens gerüstet, um das agile Mindset weiter zu fördern und erfolgreich umzusetzen. Vielen Dank für diese wertvolle Erfahrung!“
„Meine Erkenntnis: Die Entwicklung einer sinnstiftenden Vision und die Etablierung einer kontinuierlichen, diversen und firmenübergreifenden Vernetzung bilden die Grundlage für gemeinschaftliche Zielsetzungen. Dies ermöglicht es, Lernen und Veränderungen als positives Erlebnis zu gestalten. Es war für mich eine inspirierende Reise zur Transformation und Wachstum.“
„Ein guter Ausgleich von intensiver Arbeit und vermittelter Theorie wurde geschaffen. Die praktischen Übungen halfen, die theoretischen Konzepte zu festigen und anwendbar zu machen. Diese Kombination förderte nicht nur Innovationen für Juristen, sondern bot auch einen wertvollen Rahmen für kreative Lösungsansätze und neue Denkweisen in unserem Fachbereich.“
„Der AgileThinking® Setup Workshop hat mir als Rechtsanwältin viele agile Erkenntnisse vermittelt, die ich nun besser einordnen kann. Diese helfen mir enorm in der Zusammenarbeit mit agilen Kollegen. Die abwechslungsreiche Nutzung des Conceptboards, auch in einem Online-Format, war äußerst wirkungsvoll. Eine gelungene Schulung.“
„Das inspirierende Umfeld, die tolle Struktur und das reichhaltige Lernen beim AgileThinking® Setup für die Digitalisierung waren herausragend! Es hat viel Spaß gemacht und meine Denkweise positiv beeinflusst. Eine transformative Erfahrung!“
„Die besondere Erfahrung beim AgileThinking® Setup Workshop war, dass wir den Weg alle gemeinsam gegangen sind und das sogar digital. Die Möglichkeit, auch virtuell effektiv zu arbeiten, hat uns gezeigt, wie flexibel und stark unser Team ist. Eine sehr gute Erfahrung – Danke!“

Workshop: Unternehmensvision entwickeln

Workshop: Setup für die Digitalisierung

Workshop: Lean Communication
AgileThinking® Mindset Framework
Agiles Denken bedeutet Kulturwandel

„Effizienz bedeutet,
die Dinge richtig zu machen;
Effektivität bedeutet,
die richtigen Dinge zu tun.“
Kostenlose Downloads

Von der Vision zum Etappenziel

12 Impulse: Agilität ist…

Kudo-Karten-Set
Certified Agile Business Coach
Jens R. Dreßler
Der agile Blog

Fehlt Deutschland eine demokratische Vision?

555. Lean Coffee Cologne und ca. 16.968 unterschiedliche Perspektiven
